导读：
年薪55～60万日元在日本是个什么水平?
这么解释吧。350万日元的年薪，在日本是低收入。多数日本人的年薪在450万日元-550万日元。部长级的日本人的年薪在800万日元左右。高科技白领的年薪也可达到800万。
在日本，年收入600万日元属于高收入水平。根据知乎的信息，日本年工资所得超过600万日元的人只有约21%，相当于约5人里有1人年收入在600万日元以上。这在日本已经算是高收入了。
在日本，年收入在300万日元以下的属于低收入群体。之后，日本正式社员的工资随着工作年限的上涨而逐年增长，由于增长幅度相对固定，所以很多日本人刚进公司，就可以算出自己干到退休一共能拿到多少钱。
不过，从工作年数来看，外国人仅为7年，而正式员工整体为13年，可以说如果是专业性业务，外国人的工资水平更高。
日本是一个经济发达的国家，其国内生产总值在世界排名前十。很多人都想知道，日本人一个月的工资是多少。事实上，日本国内的薪资水平与国外相比算是相对较高的。
都说日本人工资高,可你知道日本人的工资到底有多少吗?
1、日本人的工资水平：在日本，30岁的男性平均收入约为每月50万日元，女性约为25万日元。这一数字在30年前曾是中产阶级的标志，但随着物价上涨，这些收入已不再代表富裕。
2、在日本，员工的平均月工资大约为40万日元，这个数字约合人民币25，000元左右。 日本的职场文化强调经验和资历，因此工作年限越长，通常工资也会相应提高。
3、一个日本大学或研究生刚毕业的年轻人，工资起点在22-24万日元左右（纳税前），每年有两次奖金，大概相当于3-6个月的工资总和，这就是一年的全部收入。
4、日本的平均月薪水平达到了2万人民币，这个数字可能会让许多人感到惊讶，甚至可能激发他们想要前往日本的想法。
5、以2018年为例，日本人的平均年薪为678万日元。当年11月28日，在多数日本自民党和公明党议员的支持下，参议院通过了修订后的工资法。该法案修订了国家公务员的薪酬结构，以与企业相当的水平为准。